然后要我自动离职,节假日加班没有加班费,请问公司的做法合法吗?我能要会工资和补偿金吗?
更新时间:2018-10-30 06:43:10
问题描述:
我在
公司工作2年8个月,管公司的考勤的,因有人虚报人数冒领工资10多万,冒领人已被刑拘。公司老板认为我有失职并要我写了一份承认工作有错误的东西给他,然后要我自动离职,我写了书面承认错误就不去上班了,到了发工资才发现被扣了一半。还有公司去年才帮我缴纳
社保,第一年没交。我平时都是一星期休一天,节假日加班没有
加班费,只是调休。请问公司的做法合法吗?如果不合法有几点呢?我能要会工资和补偿金吗?
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