首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
上班一个多星期厂方领导叫我不要上班呢,叫我自动离职那我没辞职,厂方把我给直接开除呢。
更新时间:2018-10-31 10:44:49
问题描述:
上班一个多星期厂方领导叫我不要上班呢,叫我自动
离职
那我没
辞职
,厂方把我给直接开除呢。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1532067
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
什么是自动离职?原劳动部办公厅《关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》(劳办发[1994]48号)曾经明确,“自动离职”是指职工擅自离职的行为。即职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的
劳动关系
的一种行为。如辞职未准擅自离职;未说明原因不辞而别;受优厚待遇诱惑而擅自“跳槽”等。
劳动部办公厅
《关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》
劳办发[1994]48号
一、《中华人民共和国企业
劳动争议
处理条例》第二条第
(一)项中的“自动离职”是指职工擅自离职的行为。
《
劳动合同法
》
第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障
劳动者
享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
2018-10-31 10:38:13
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
984707
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
开除与辞职的区别:
1、离职的原因不同。开除是因为严重违法或严重错误而离职。辞职可以不因任何理由辞职。
2、离职的待遇不同。开除离职没有任何补偿。辞职离职有
工龄
补偿。
3、做出离职决定的主体不同。开除离职,做出决定的主体是单位。辞职离职,做出决定的主体是劳动者自己。
4、离职的时间不同。开除决定做出后,对劳动者限期离职。辞职离职,要提前30天递交
辞职报告
,不能立即离职。
5、离职的性质不同。开除是强制离职。辞职是自愿离职。
2018-10-31 10:40:11
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
985244
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位;3天时间到了,无论单位同意或者不同意,劳动者都可以离职。《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2018-10-31 10:44:49
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没签合同辞职可以随时离职吗
劳动合同纠纷
54527
我没签合同,然后现在因为工作的原因,现在离职领导不给我批,那我现在旷工三天走了要扣钱吗
您好,申请劳动仲裁,要求单位支付未签合同期间的双倍工资。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
职工合同期内辞职交违约金吗;
民法典
812
工厂辞职出来劳动合同要多久才能解除
民法典
923
厂里上班主管叫我转岗但我不想干,又不签字自动离职了扣钱吗
叫你转岗你不同意是可以的,你不用自动离职。你离职了吗?如果离职也不存在扣钱的问题。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
2347
我在工厂上班,班长不让我干了,让我旷工三天自动离职不给我工资
相关法律依据:《工资支付暂行规定》第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在私立医院上班,没签合同,我这段时间想辞职,说我几天没去上班算我自动离职,自动离职没有工资
没有签劳动合同辞职,可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资(满六个月不到一年
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我再酒店上班,压20天工资,向我的上级和人事部请求辞职,他们都不给我辞职,我旷工了3天自动离职
劳动法和劳动合同法都没有对旷工行为如何处理的规定,只是规定对员工违反企业规章制度的违纪行为企业有权做出相应的处理,单位的规章制度要经过民主程序进行公示,而且必须
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在这个厂里上班一个多月了,现在家里有事,所以我要辞职,可是主管不让辞职,说自动离职不给工资
第一,辞职需要提前三十日通知用人单位,只需要通知,无需经得用人单位同意。 第二,用人单位必须为劳动者办理离职手续并发齐相应工资。 第三,如果用人单位故意刁难,在
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
885
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
600
我厂里叫我自动辞职
以单位违法为由辞职有赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
是否可以在劳动监察大队投诉后撤诉?
向劳动监察大队投诉后撤诉的后果:正常情况下,劳动者向相关部门投诉之后,是不能撤诉的,相关部门在收到投诉后,会依法对投诉进行处理;另外,如果劳动者遇到其权利受到侵
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
420
试用期不足一个月后还有全勤奖吗?
看单位的奖励规定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
370
电焊工是否属于特殊工种?
单位是否向上级报批过特殊工种
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
试用期天数不到离职只发餐补合发吗
从法律上来说,这种行为是违法的。 员工辞职,劳动法有明确规定的:凡是试用期员工,应该提前一周提交书面申请,一周后,无论企业是否批复,都可以离开,而且企业必须支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
255
你好。发现面馆雇佣童工。怎么举报
饭店雇佣童工的举报方法如下: (1)可以向劳动监察大队进行举报; (2)可以通过媒体予以曝光,引入执法机构的监督与检查; (3)禁止任何单位或者个人为不满16周
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在美团专送正常离职然后站长故意拉黑我不让我跑众包这怎么办
首先尝试与站长进行沟通,了解具体拉黑你的原因。 如果是因为误会或误判,通过沟通尝试解决问题,恢复你的账号状态。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,在矿上上班用他人的身份信息上班,能不能改成自己的
具体与单位沟通处理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
16岁厂里天天八点上班十点下班怎么办
您好,可以到当地劳动局劳动监察投诉。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
盐城律师
同城律师:
滨海县律师
大丰区律师
东台市律师
阜宁县律师
建湖县律师
射阳县律师
响水县律师
盐都区律师
亭湖区律师
律师解答动态
刚刚
揭志文律师
近期帮助 68175 人
我的车被追尾,后来对方要求私了,答应给对方修好,但他一直说没钱,怎么办
26秒前
天习律所律师
近期帮助 38458 人
我给对象发了好多200的微信红包,现在分手了,可以要回吗?
44秒前
揭志文律师
近期帮助 68175 人
你好,我这边需要你帮忙
1分钟前
欧俊律师
近期帮助 8758 人
在农村烧地完了火灭了准备回家了结果因为风大火星子不小心造成烧山怎么惩罚
1分钟前
石健伟律师
近期帮助 18719 人
未有结婚证但办过结婚,有小孩他出去找别的女人口这属于什么情况
2分钟前
郭长敏律师
近期帮助 7622 人
你好,目前家属被判定隐瞒所得罪,但还未签订认罪书,这种最好的解决方法是什么
4分钟前
欧俊律师
近期帮助 8758 人
我有四个孩子,男方没有稳定收入,我的收入不多但是可以生活那我可以有四个孩子的抚养权吗
6分钟前
揭志文律师
近期帮助 68175 人
做了半个月不发工资
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询