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我在苏州我们去年在工地上干的活到现在老板还不给钱我们该怎么办啊
更新时间：2018-11-02 11:04:10
问题描述：
我在
苏州
我们去年在工地上干的活到现在老板还不给钱我们该怎么办啊
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1、
用人单位
存在拖欠员工工资，，员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉，也可以申请
劳动仲裁
进行维权。
2、依据《工资支付暂行条例》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或
合同
规定在其完成劳动任务后即支付工资。
第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
2018-11-02 11:00:04
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老板不给钱的处理方法：
1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，投诉电话：12333；
2、 法律依据：
1） 《劳动争议调解
仲裁
法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠
工伤
医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
2） 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以
延长
30个工作日。
2018-11-02 11:03:21
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如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部
门出具的
工伤认定
决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）
工资
按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放
2018-11-02 11:04:10
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