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我在一单位上班右手无名指少了一截没做过伤残鉴定至今一年多了我干现在的工作很吃力了于是我辞了现在的工作不知道能获得赔偿吗请律师指点下
更新时间：2018-11-02 15:03:08
问题描述：
我在一单位上班右手无名指少了一截没做过
伤残鉴定
至今一年多了我干现在的工作很吃力了 于是我辞了现在的工作 不知道能获得赔偿吗 请
律师
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《工伤职工
劳动能力鉴定
管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；
（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；
（三）工伤职工的
居民身份证
或者
社会保障卡
等其他有效身份证明原件和复印件；
（四）
劳动能力鉴定委员会
规定的其他材料。
2018-11-02 14:58:22
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《
工伤认定办法
》规定，职工发生事故伤害或者按照
职业病防治法规
定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日 起30日内，向统筹地区
劳动保障
行政部门提出
工伤认定
申请。用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害 发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按本办法第三条规定提出工伤认定申请。
2018-11-02 15:01:29
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找法网咨询顾问
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伤残待遇标准：
1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
5、五级伤残补助金=本人工资×18个月
6、六级伤残补助金=本人工资×16个月
7、七级伤残补助金=本人工资×13个月
8、八级伤残补助金=本人工资×11个月
9、九级伤残补助金=本人工资×9个月
10、十级伤残补助金=本人工资×7个月
2018-11-02 15:03:08
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