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上司拖欠工资不发工资，恶意拖欠。月薪6000元，申诉人联系电话xxxx
更新时间：2020-08-02 17:10:03
问题描述：
上司拖欠
工资
不发工资，恶意拖欠。 月薪6000元，申诉人联系电话xxxx
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《
中华人民共和国刑法修正案
(八)》规定：“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。”
《
劳动合同法
》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(一)未按照劳动
合同
的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2020-08-02 17:06:03
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尽快搜集相关证据材料证明
公司
拖欠工资，及时去协商、举报、投诉或者
仲裁
处理。
2020-08-02 17:08:16
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与公司协商解决工资拖欠问题，解决不了可以申请
劳动仲裁
。
2020-08-02 17:10:03
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