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我在公司工作了4年,公司没有签合同,我现在不做我应该做的
更新时间:2020-08-09 17:29:04
问题描述:
我在公司工作了4年,公司没有签
合同
,我现在不做我应该做的
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只有用人单位同意或用人单位存在法律规定的违法情形时才可以。 《
劳动合同法
》对劳动者解除劳动合同有很明确的规定,如下: 《
中华人民共和国劳动合同法
》 第四章 劳动合同的解除和终止 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位
2020-08-09 17:20:53
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您好,未签订书面劳动合同,可以主张11个月的双倍工资。另外可以主张3个月工资的经济补偿金。
2020-08-09 17:24:33
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您好,未签订书面劳动合同,可以主张11个月的双倍工资。另外可以主张3个月工资的经济补偿金。如需帮助,可联系
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