首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我们签订了一份人事代理合同,一年签订一份,六次签订,请问实质是不是定期劳动合同?
更新时间:2020-08-14 17:27:55
问题描述:
我们签订了一份人事代理
合同
,一年签订一份,六次签订,请问实质是不是定期
劳动合同
?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1529565
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动合同一年一签的规定这个问题,这就是相关规定。劳动者有权依据《
劳动合同法
》14条规定:连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
2020-08-14 17:25:01
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
426701
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
依据你的描述来看,个人认为签订的主体不适格。
2020-08-14 17:26:30
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1658788
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,可以提前书面
通知
解除劳动合同
。
2020-08-14 17:27:55
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同签订期限几年
劳动合同纠纷
9600
我第一次和x签订了一份为期两年的合同,然后又签订了一份新的劳动合同现在还有一年的假期,我被告知没有补
1、劳动合同由双方签字盖章后生效,用人单位和劳动者各执一份;如果劳动者没有拿到劳动合同,可以向劳动保障监察大队投诉,由劳动保障监察大队责令改正; 2、法律依据
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
什么情况下可以签订劳务合同
签订劳务合同
签订劳务合同的注意事项
劳务合同
请问现在如果签订三方协议,是不是必须签订劳动合同?
第一、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。 第二、无固定期限劳动合同,是指用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工一签订劳动合同,是否就代表已经转正
签订劳动合同
你好,我想问一下,我的合同在2016.2.29以后到期了,但是在我怀孕期间,公司同意续约,但是只是签
劳动合同期限是劳动关系当事人双方享有权利和履行义务的时间。劳动合同订立后,双方 劳动合同期限 劳动合同期限 当事人便建立了劳动关系,各自要依据自己的劳动行为来享
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
从2005年到2010年,我与公司签订了三份劳动合同,现在第四次签订,我是否应该签定定期合同?
1、在签订劳动合同之前应尽量清楚用工单位是否为合法经营的单位,有无用工主体资格。否则,既使双方签订了劳动合同,因违反法律规定而无效;<p> 2、合同中应明确工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司上了半年,当时没有签订劳动合同,只签订了一个代理合同。
这要看你们合同的具体约定和相关证据
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们签的是人事代理合同,一年一签,签了6次了,请问是否实质上就属于不固定期限劳动合同了?
固定期限的劳动合同适用范围广,应变能力强,既能保持劳动关系的相对稳定,又能促进劳动力的合理流动,使资源配置合理化、效益化,是实践中运用较多的一种劳动合同。对于那
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
进入公司未签订劳动合同,但签订一份协议,是否合法?
属于公司内部章程,不违反法律规定,法律规定也是提前一个月递交辞职申请
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
和公司签订了一份保密协议,但是没有签订劳动合同,在离职后,仍
应结合协议和事实情况考虑。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如在职13年合同到期,我该怎么办?
劳动合同续签:1、进行综合评估后决定是否续签2、提前30天向劳动者发出续签劳动合同通知书;3、自收到通知之日起7日内书面答复;4、协商具体事项,重新协商签订新的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不安排你上班,违法吗?
可以申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是一名正在编辑的老师。目前正处于试用期,如果辞职会计入诚信档案?
你好,要看你们合同的约定,关于辞职的具体条款
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司离职后发现工作失误要求赔偿合理吗?
你好:向劳动监察投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如单位不能安排工作,怎样补偿
你好,先申请工伤认定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在火锅店干了暑假工不知道签的是劳动还是劳务合同当时没看清说提前离职扣百分之二十
您好,可以向当地劳动部门反应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和老板说了上6个月,我干了一个月不想干了,和老板提辞职,老板不同意怎么办
现公司不同意辞职,劳动者可以先和现公司协商;协商不成劳动者可以提前一个月书面通知用人单位,到时间后可以解除合同;用人单位存在违法情形时,劳动者可以单方面解除劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司上班8年,应赔偿多少在公司上班8年,应赔偿多少?
用人单位的劳动经济赔偿的标准是按照劳动者在本单位工作的年限,以每满一年支付一个月工资的标准来赔偿。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,赔偿半个月工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
黑河律师
同城律师:
北安市律师
嫩江市律师
孙吴县律师
五大连池市律师
逊克县律师
爱辉区律师
律师解答动态
1小时前
王凯华律师
近期帮助 251 人
企业存钱到期了不给怎么办
1小时前
刘帅律师
近期帮助 5294 人
因信用卡逾期,导致养老金被冻结,如何才能解冻
2小时前
广东觉晓律所律师
近期帮助 9828 人
发生交通意外,医生开了三个月的病假,我休息一个月后去上班,能拿三个月的误工费吗
2小时前
姜月律师
近期帮助 24375 人
校园内电瓶车相撞,一辆是大电瓶车,另外一辆是小电瓶车,然后就是小车没啥大事就是手受伤了破了个口
2小时前
姜月律师
近期帮助 24375 人
银行保单想退单
2小时前
姜月律师
近期帮助 24375 人
发生口角了对方跑我出租房打人被我用刀砍伤几个我犯法么
2小时前
姜月律师
近期帮助 24375 人
现在有谣言说我每次和他发生关系,我怎么证明没说他钱,可以和他一起去律师那写证明吗?
2小时前
姜月律师
近期帮助 24375 人
外地媳妇闪婚的,而且发现身份和家人及工作情况骗我们的,这怎样处理!
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询