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请问！我们在汽车站上班，没有签合同被无缘无故辞退，请问有没有任何补尝？
更新时间：2018-11-11 09:28:45
问题描述：
请问！我们在汽车站上班，没有签
合同
被无缘无故
辞退
，请问有没有任何补尝？
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1、员工可以申请
劳动仲裁
，要求该
用人单位
支付你拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金2个月工资、未签
劳动合同
双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动
仲裁时效
为一年！
2、申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件（北京地区不需要提供登记信息）！立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；
2018-11-11 09:22:23
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1、若公司无故要求解除您的
劳动关系
，您可以不接受，要求继续履行劳动合同。
2、若您同意
解除劳动合同
，则视作双方合意解除，您只能获得
经济补偿
金。按照劳动
合同解除
前12个月的平均工资，结合工作年限，有一年算一个月，不满6个月算半个月。工资根据您每月的工资单上数额计算。
3、获得赔偿金的前提条件是，公司违法解除劳动合同，也就是说，公司未经得您同意，擅自办理退工手续。
2018-11-11 09:27:39
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在劳动合同期内，用人单位与
劳动者
解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《
劳动合同法
》39条规定的情形，用人单位行为属于《劳动
合同法
》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付赔偿金（每工作一年支付2个
月工资
）。
2018-11-11 09:28:45
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