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拖欠工资去劳动监察大队投诉,但是监察大队说工资核实不了终止了怎么办
更新时间:2018-11-11 15:52:56
问题描述:
拖欠
工资
去
劳动监察
大队投诉,但是监察大队说工资核实不了终止了怎么办
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被拖欠工资时最好是采取以下措施:
1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。
2、一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手中有公司出具的欠条等直接
证据
能够证明工资被拖欠,还可以直接向法院申请支付令。
3、被找借口拖欠工资,在
劳动关系
存续期间追讨工资,将不受
仲裁时效
的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起一年内提出。
4、发现经过以上方法都无法拿回工资的,那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
2018-11-11 15:47:31
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不发工资到劳动监察大队投诉有用,因为那是他们的工作范畴。即使没用,也在那里挂上了号,为将来处理埋下伏笔。可以在投诉无果的情况下,申请
劳动仲裁
,请求
裁决
单位支付被拖欠或克扣的工资。
2018-11-11 15:48:31
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用人单位应按约定的日期支付工资,且每月至少支付一次。存在拖欠的,劳动者可以采取以下办法:
1.向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。
投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。
2.以未按时足额发放工资为由,向
劳动争议
仲裁
委员会申请劳动仲裁,请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金。若仍想维持劳动关系的,可以只请求支付工资。
申请劳动仲裁时应当提交书面仲裁申请书(2份);证据清单和相应证据材料(2份),证据材料主要有劳动
合同
,工资银行账单;身份证复印件(1份)。
3.向当地人民法院申请支付令。
2018-11-11 15:52:56
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