档案落在了我们这里区里的人才市场了,专科的档案在人才市场,本科的档案自己拿着呢。

更新时间:2018-11-19 10:33:14
问题描述:
09年毕业(专科)之后,档案落在了我们这里区里的人才市场了,之后又去充电了一年半,如今找到一份工作,公司要求只能是本科生,所以;我托人办了一个本科毕业证书和学士学位证书,上班一个月之后,公司要我签署劳动合同,后来又去了办理保险的地方去交材料和填写一些信息,填写完以后又问我档案在哪里,由于我托人办理的证书,所以我就随口说了句,自己拿着呢,他们说把就业协议和报到证拿过来交400元,我们给你办理。我想问的是,我现在怎么办?专科的档案在人才市场,本科的档案自己拿着呢。我怎么才能顺利的交上保险??
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    1、协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
    2、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。
    3、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向你支付半个月工资的经济补偿。
    2018-11-19 10:25:21
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    劳务合同不同于劳动合同,不适用《劳动合同法》,但可以适用《合同法》和《民法通则》的相关规定。
    《劳动合同法》
    第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。
    国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
    2018-11-19 10:29:08
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    未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。
    若未支付,职工可申请劳动仲裁
    2018-11-19 10:33:14
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