工厂搬迁遣散员工通知范本

更新时间:2020-09-12 08:06:58
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工厂搬迁辞退员工说没有合同签不想补偿员工
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根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金 。<p>根据《最高人民
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公司因搬迁要辞退员工,员工可以得到怎样的赔偿
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公司搬迁遣散员工
您好: 1、根据劳动合同法规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,用人单位需要和劳动者协商。公司跨市搬迁属于客观情况发生重大变化
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