预约合同商品房预售合同纠纷

更新时间：2020-09-19 17:32:08

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预约合同商品房预售合同纠纷

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商品房预售合同纠纷解决方式如下：

1、当事人在尊重双方利益的基础上，就争议的事项协商一致达成和解协议，从而解决纠纷。

2、双方在调解委员会的居中调解下，解决当事人之间的合同纠纷。

3、如果在争议发生后，双方当事人无法和解、调解的，可以按照仲裁协议的约定提起仲裁或者直接向人民法院提起诉讼

2020-09-19 17:07:36

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商品房预售合同在成立之时；房屋并不存在或尚未建成，所以带有“预售”的字样，但商品房预售合同绝不是预约合同。因为：在商品房预售合同中，预售方与预购方关于房屋的座落与面积、价款的交付方式与期限、房屋的交付期限、房屋的质量、违约责任等都有明确的规定，双方无须将来另行订立一个房屋买卖合同，即可以按照商品房预售合同的规定直接履行，并办理房屋产权过户登记手续，达到双方的交易目的

2020-09-19 17:32:08

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1、根据合同约定处理

2020-09-19 17:00:52

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工厂搬迁员工补偿标准是劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同

2020-09-19 17:04:29

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第一，协商。双方当事人在尊重双方利益的基础之上，就补偿事项协商一致，达成和解协议，从而解决纠纷。第二，协商不成的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人，或额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同，并依照劳动合同法第47条向劳动者支付经济补偿金

2020-09-19 17:18:14

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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

2020-09-19 17:23:14

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