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您好，我想咨询工资方面的问题，我已经辞工了，老板要扣我半个月的工资，我该怎么办？
更新时间：2018-11-30 19:42:37
问题描述：
您好，我想咨询
工资
方面的问题，我已经辞工了，老板要扣我半个月的工资，我该怎么办？
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向人民法院申请支付令
根据《
劳动合同法
》第三十条、《
劳动争议
仲裁
调解法》第十六条规定，用人单位向劳动者出具有工资欠条或达成有支付协议不按约定履行支付义务的，劳动者可以直接向人民法院申请支付令。
申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容：
1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况；
2、劳动者要求用人单位给付的工资数额；
3、劳动者请求所依据的事实和
证据
；
4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。
2018-11-30 19:38:17
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可以请当地劳动保障部门给予帮助。县（包括县）以上各级人民政府都设有劳动保障局，下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《
劳动保障监察条例
》，该《条例》第十条第
二、第三款分别是：检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。第十一条第六款是对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。用人单位拖欠农民工工资就是违反《劳动
合同
法》的行为，农民工可以向当地劳动保障监察部门投诉。
2018-11-30 19:40:39
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劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。劳动者可以通过以下途径维权：
1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为；
2、 劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
3 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
2018-11-30 19:42:37
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我想咨询一下工资的问题，我辞职了，但要十五号才发工资，但老板把我工资算了，故意为难我，要扣我全
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