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工作中导致右手手腕骨头断裂，筋断裂，公司没有购买社保，赔偿要多少？
更新时间：2018-12-02 09:36:27
问题描述：
工作中导致右手手腕骨头断裂，筋断裂，
公司
没有购买
社保
，赔偿要多少？
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1、如果能够被认定为工伤可以要求相应的
工伤赔偿
内容。
2、工伤赔偿的内容有：工伤赔偿内容有：医疗费、一次性伤残补助金（根据伤残等级和本人工资）、一次性就业补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除
劳动关系
时领取）、一次性医疗补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、停工留薪期工资（根据劳动能力鉴定结论通知书确定）、伙食补助费、护理费、交通费等。
3、用人单位和工伤保险基金分别按规定赔偿不同项目。
2018-12-02 09:33:41
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被单位无故辞退，你可以要求用人单位按《
劳动合同法
》第48条和87条规定，向你支付双倍经济补偿金的赔偿金，工作快一年，要求支付二个月经济补偿金，还有补交保险。如果没有签订劳动
合同
的话。
你还可以要求支付双倍工资的。只要没有写辞职单，就不影响要求经济补偿金的。
2018-12-02 09:35:38
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1、关于公司无故辞退你应承担的赔偿责任：根据《劳动合同法》第47条、第87条规定，公司违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应向你支付赔偿金（赔偿标准为每满一年支付两个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付一个月工资）。
2、关于公司未依法为你缴纳社保的问题，因欠缴社保费不属于
劳动争议
管辖范围，你可以向公司所在地的社会保险管理机构投诉，由社会保险管理机构对公司进行查处。
2018-12-02 09:36:27
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