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你好，没有签劳务合同拖欠工资3个月怎么办？

更新时间：2021-02-28 06:48:59
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你好，没有签劳务合同拖欠工资3个月怎么办？
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没有签劳务合同，老板拖欠工资怎么办
首先要确定你们是劳务关系还是劳动关系，您可以描述一下您的工作情况吗？
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未签劳务合同民工怎样讨薪
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劳务公司的劳动合同怎么签
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我们没有劳务合同，拖欠工资怎么办？
你好！一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
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劳务公司签了合同不给怎么办
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没有签劳务合同，公司拖欠工资怎么办
用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
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拖欠工资3个月了，没有签劳动合同怎么办？
可以收集相关材料申请劳动仲裁。
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但是没有给我们签署劳务合同，现在工资已经拖欠1个月了，这种情况应该怎么办？
可以按照劳务纠纷处理。
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没有签劳务合同，老板不发工资怎么办？
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由被告负担）。 3．如果对仲裁结果不满意
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没有签劳动合同，已拖欠工资3个月，该怎么办？
拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申
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签了劳务合同，拖欠工资怎么办
你好，拖欠了多少工资？单位是不能拖欠劳动者工资的，您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报
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学院法定节假日不放假法律规定是什么？
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未毕业的实习生是否被解雇有赔偿？
按三方协议约定处理
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这个情况可以提劳动仲裁解决
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旷工扣三天工资违法吗
你好，这边的问题是纠纷问题吗，有没有进行调解，也可以起诉
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站长并没有告诉我离职需要提前一个月讲，现在才看到有一个月的离职申请期，算我不知情吗
根据法律规定，离职可提前三十日书面通知或协商解除。选择协商解除可更快离职，但需双方达成一致。选择提前通知则需确保提前三十日，以遵守法律规定。
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学校不让自主实习怎么办
对学校不让自主实习的情况，常见处理方式包括：1）了解学校相关规定，确保自己的权益；2）与学校沟通协商，寻求解决方案；3）若沟通无果，可考虑向教育部门投诉或寻求法
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