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关于老板拖欠工资怎么办？干了4年也没有劳保？

更新时间：2021-02-28 16:28:14
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关于老板拖欠工资怎么办？干了4年也没有劳保？
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律师你好，老板拖欠工资怎么办？
用人单位拖欠工资，劳动者讨薪有四种途径：协商，劳动争议人民调解委员会调解，劳动仲裁委员会仲裁，向人民法院提起诉讼
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你好 ，拖欠工资怎么办，已经有2年了
员工可以申请劳动仲裁，要求单位支付经济补偿。按照每工作满一年一个月本人工资计算。依据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
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拖欠工资2年，怎么办？
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在房屋买卖纠纷中，没签合同可以找中介退房吗？ 从目前法律来讲，退房条件主要包括约定条件与法定条件两种。约定条件是指购房者与开发商在购房合同中约定可以退房的条件。
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老板拖欠工资，怎么办？
建立劳动关系起一个月内没签订书面合同，这一点就可以要求用人单位支付双倍工资。 合同期限1年内，约定三个月试用期是违法的。试用期就应当购买社保。 根据《劳动合同法
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老板拖欠工资怎么办？
恶意欠薪的，可以依法追究刑事责任。 建议报警处理！ 如还有不明，建议带着相关材料当面详询，可以为当事人作一个详细的案件分析和解决方案，本律师将尽最大努力维护当事
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老板拖欠工资怎么办？
你好，根据你介绍的情况，私下解决是不可能的了，必须诉诸法律手段。 （1）像你这个情况，让专业人士帮你组织一下证据，起诉要求赔偿，胜诉的可能性很大。 （2）由
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没有劳动合同，怎样确认劳动关系？
无劳动合同时，可通过多种凭证确认劳动关系，如工作证、工资记录等。选择哪种方式取决于具体情况，建议收集越全面越好，以确保劳动关系的明确。
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公司强制无限期休假违法吗？
公司强制休假，在一定程度上是违法的。因为公司放假应考虑职工本人的意愿，但是若用人单位因停工停产而强制放年休假之后，在一个月内发放正常工资，且之后在员工继续休假时
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我在这家房地产公司工作了五年，公司突然把我调到其他项目当员工。我能向公司索赔吗？
你好，建议申请劳动仲裁
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拖欠工资，要求仲裁赔偿
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日均工资150元漏卡一次要扣50元合理合法吗？
你好，按照合同约定处理的
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试用期后一份天津市合同并不是一式二份合同,我要求变更劳动合同?
法律分析：关于职工对用人单位作出行政处分决定不服的解决途径问题。劳动争议当事人职工一方，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果职工申请仲裁超过申诉时效而仲裁
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