快递公司要求必须做满半年或者一年才能辞工!不然扣掉你一个月的工资是正确的嘛

更新时间:2021-03-01 23:15:10
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没有做满五个月工,辞工,要扣掉一个月工资,是否合理
法律分析:辞职不会被扣工资,提前三十日书面提交辞职书即可,根据规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经
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就是说进一个工厂要一年才可以辞工吗?就满一个月不可以辞工吗,请问要扣掉半个月的工资。
如果没有签署劳动合同,劳动者应该怎么样去讨回工资? (一)未签订劳动合同的如何证明劳动关系,可以提供以下证据证明存在劳动关系: 1、用人单位下发载有劳动者姓名的
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公司按做满一年就多发一个月工资,合理吗
可协调,必要时可申请劳动仲裁。
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按照合约工作必须满一年,未满一年公司就要扣一个月工资,如果没有满一年辞职能不能要回一个月工资
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试用期内做满七天急辞工,但公司说要扣除七天工资,这样合理吗?
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正式提前一个月辞职,老板要扣一个月工资,为做满一年离职扣一个月工资,这个条款合法么?
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
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做满一年的是不是要多发一个月的工资
您好,根据单位的制度而定。
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就是我兼职然后要求签合同但是我发现本公司和盖章上面的公司不一样是不是假合同
假合同违法,应谨慎处理。若确定合同为假,可拒签并向上级或法律机构反映。若已签署,可寻求法律援助,维护自身权益。
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被ktv套路去压了1k的押金签了合同,陪酒的小费说一个月才能发
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