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你好，请问工厂拖欠工资怎么，三四月份的工资，

更新时间：2021-03-04 11:45:44
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你好，请问工厂拖欠工资怎么，三四月份的工资，
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你好，我们公司从过年的月份开始拖欠工资，上个月才提出拖欠2个月的工资，这个月拖欠工资，这怎么赔？
根据劳动合同法的规定，如果用人单位拖欠工资的，由劳动行政部门责令限期支付工资，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付
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拖欠工资，向老板要工资他们说没有，我都辞工了工资怎么办，8月份的工资还没发怎么了
你好：申请劳动仲裁解决
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公司拖欠工资，10月份工资12月还没发，由于一直拖欠工资，不发10月份工资，怎么办？
公司破产后，所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，
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律师，你好，我是安年工资，2月份工资厂里怎么不给，我该怎么办
工资是劳动收入，只有劳动了才可以创造收入（一个人的工资标准属于预见性尚未实际发生的收入），不属于存量财产，是不可分割； 　　但婚姻存续期间的工资收入的存款余额属
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公司拖欠工资，压工资，到现在才给我开了2.3月份的工资，怎么办
《劳动合同法》第八十七条规定:“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”该条规定了用人单
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工厂从6月份拖欠我的工资，直到10月底，老板跑了，工资怎么办
你好，拖欠工资是违法的，可以通过劳动争议仲裁获得赔偿，如果不想在公司上班，可以以此唯由要求解除劳动合同，并获得双倍赔偿，如果想通过法律途径，请联系我们让律师来解
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工厂拖欠工资，，，
要申请劳动仲裁维权
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公司拖欠工资，到现在9月份工资没发，我拿营业额，正好自己工资回家了，他们报警了，我要怎样？
请采取正当手段维权
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入职刚签了合同上了几天班老板说不合适这种情况应该怎么办
确认劳动关系后，与老板协商。协商不成可向劳动局投诉或申请劳动仲裁。注意保留工资单、考勤记录等证据，以便维权。如情况严重，可请律师提起诉讼。
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我们邮政集团最近随机扣除了员工的工资，这个月没有明细扣除很多人的工资
可以向劳动部门投诉解决
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暑假工作满一个月，老板扣了我10天的工资。
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况
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被迫离职的通知，还是打印的？
一般要求是手写的，最好是一式两份
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我是幼儿园的临时教师，我被解雇了
可以到当地劳动局举报
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辞职可以当天走吗
辞职通常需提前通知单位，但也可协商即辞即走。选择处理方式时，应考虑单位规定、个人情况及辞职原因。如单位有违法行为，可依据《劳动合同法》第三十八条单方面解除。
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根据工作时间长短，年假天数有所不同。如工作时间满20年，可休15天年假；如不满20年，则依据具体年限确定天数。建议查询公司年假政策或咨询人事部门，以明确个人年假
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