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劳动合同纠纷
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没签劳动合同干了半个月现在不干了工资拖欠十天不给发
更新时间:2021-03-04 17:39:35
问题描述:
没签
劳动合同
干了半个月现在不干了
工资
拖欠十天不给发
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你好,可以向
劳动监察部门
投诉也可以申请
劳动仲裁
讨薪,没
合同
找
工资条
、工卡、打卡记录等证明。
2021-03-04 17:30:21
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申请劳动
仲裁
,要求发放工资,没有劳动合同,可以找工资条、工卡、打卡记录等
证明
。
2021-03-04 17:36:02
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向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及
加班
工资等 ,解除
劳动关系
的也可以正常讨薪。
2021-03-04 17:39:35
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没吭声不干了给工资吗
劳动合同纠纷
1255
压半个月工资不干了,干了半个月不给发工资
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;
全部4个答案 >
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试用期的工资扣不扣税
试用期工资扣税
临时工干几天给工资吗
临时工工资
如果上班上了半个月不干了有工资吗,没签劳动合同
首先,根据我国《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单
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不签劳动合同可任意克扣工资吗
劳动合同纠纷
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老板不发工资怎么办?干了半个月不干了
工伤期间老板不发工资处理:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不
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没签劳动合同干了几个月还有七天工资没发说不给结了怎么要
存在劳动关系的;可以工资收条、签到名单等来证明。 2.《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者
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我干临时工说半个月发一次干了不到二十天不发工资我就不干了,说过两天给工资,这已经有两个月了还不给
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。 去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动
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工资拖欠都半个月还不发工资不想干了老板不给钱
可到当地劳动局投诉处理。
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我在公司上班没有劳动合同,现在老板拖欠一个多月工资没发,我辞职不干了都二十多天了到现在不给
建议申请劳动仲裁维权
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合同没到期干了一个月不想干了工资发不
起诉讨债。。。。。。
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在餐馆旷工一天扣三天工资合法吗?
你好,根据劳动合同及规章制度处理!
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与上司签订协议工作满2年,押金可退还,不满不退,押金能不能退?
按照合同约定处理
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我当临时工已经两个多月了。中介刚开始说17元一小时,但中介一直没有补充,加班费也没有加班费
法律分析:做临时工中介不给工资解决方式如下:1、跟中介协商;2、向调解组织申请调解;3、向劳动保障行政部门投诉;4、向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《工
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国家规定的中专生实习期是多长
职校大专生,在校应该学习几年?实习是几年
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饿了自己离职,不删账号怎么办?
你好,你离职已经多久了呢
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您好我在10号提出了离职满一个月不放人怎么办
离职遭拒可直接离职。操作:1. 保留提前30日书面通知公司的证据。2. 到期后依法办理离职手续。3. 如公司拒绝,可申请劳动仲裁或起诉。
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您好,我离职了,但是没有写辞职报告算吗
已离职但未写报告,可补交。1. 尽快撰写辞职报告,明确离职意愿及日期。2. 提交给直接上级或人事部门。3. 确认单位收到并同意,保留相关证据。如有纠纷,及时咨询
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请问一下急辞是扣当月工资百分之二十还是上个月的和当月的百分之二十
说一下你的详细情况,我可以给你提供正确的解决办法
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