首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,我可以立马解除合同吗?
更新时间:2018-07-19 10:05:09
问题描述:
我是信息
公司
经理
,新录用的员工不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,我可以立马
解除合同
吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
1112961
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动
合同
的,用人单位应按其在本单位工作的年限,工作时间每满1年,发给相当于1个月工资的经济补偿金,但最多不超过12个月。 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由用人单位解除劳动合同的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限、工作时间每满1个发给相当于1个月工资的经济补偿金,但没有最高额限制。
若劳动者月平均工资低于企业月平均工资的,按企业月平均工资的标准支付。
2018-07-19 09:59:48
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
466696
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动法第二十六条规定: 有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 劳动者与用人单位之间签订的合同只要是在双方平等自愿、协商一致的基础上,内容不违反劳动法规定,即为发生法律效力。如果双方有争议,必须先向
劳动仲裁
委员会提出申请,时效为2个月,至发生争议之日起开始计算。
2018-07-19 10:02:24
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1496303
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
根据《
劳动合同法
》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立
劳动关系
,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。 其中第六项规定被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动关系,但你被法院判决免于刑事处罚,如果用人单位解除劳动关系显然不合法,可以提起劳动
仲裁
。
2018-07-19 10:05:09
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
单方面解除合同赔偿
8895
是否适用于试用期员工?劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
关于工作岗位调动的问题,《劳动合同法》等法律规定在劳动者不能胜任工作,或劳动者患病或者非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作的情况下,企业可以不经劳动者同意单方调
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
单位单方面解除合同吗
民法典
337
劳动合同到期可否变更岗位
民法典
970
试用期内可以随时解除合同吗
2629
经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,我可以解除合同吗?
1.公司解散,员工应获得赔偿金,公司可以优先安排员工。 2.劳动法第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位可否解除在试用期间不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的劳动者?
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位工作的年限,工作时间每满1年,发给相当于1个月工资的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,有经济补偿吗
这种情况一般是没有的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作
解除劳动合同关系。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2045
经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
用人单位此时有权解除劳动合同关系。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1515
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
单位有权开除,但他要举证证明上述理由是成立的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
抖音带货交了钱,签了合同,但是合同交了钱之后,钱可以回来吗?
你好,根据签订的合同约定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1085
合同和法律有什么区别?
你好,你指的是什么管理条例
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
995
手机能不能卖掉
您好,建议协商不成,起诉处理,争取合法权益
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
830
先签合同还是先交首付怎么决定
先签合同再交首付。合同需明确房屋信息、价格、交付方式等,并约定违约责任。签合同时要仔细阅读条款,确保无误后再交首付。如遇纠纷,可依据合同内容维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
750
我去学了一天不想学,我签了合同,还能退学费吗?
你好,根据你们的协议约定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是我兼职然后要求签合同但是我发现本公司和盖章上面的公司不一样是不是假合同
假合同违法,应谨慎处理。若确定合同为假,可拒签并向上级或法律机构反映。若已签署,可寻求法律援助,维护自身权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被ktv套路去压了1k的押金签了合同,陪酒的小费说一个月才能发
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签订合作协议,现在感觉不行了?
合作合同纠纷可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。首先当事人协商和解或者借他人调解解决争议;不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
黔西南律师
黔西南找律师
黔西南合同纠纷律师
黔西南合同违约纠纷律师
黔西南合同审查律师
黔西南借款合同律师
黔西南买卖合同律师
黔西南租赁合同律师
同城律师:
安龙县律师
册亨县律师
普安县律师
晴隆县律师
望谟县律师
兴仁市律师
贞丰县律师
兴义市律师
专业律师:
黔西南房产纠纷律师
黔西南公司法律师
黔西南合同纠纷律师
黔西南婚姻家庭律师
黔西南交通事故律师
黔西南劳动纠纷律师
黔西南刑事辩护律师
黔西南债务债权律师
律师解答动态
刚刚
邓立庆律师
近期帮助 11320 人
没有对方身份证信息可以起诉还钱吗
4分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5485 人
你好,请问公司注册个体工商户,需要联络人,我只是上班的,请问有什么责任或者风险吗
4分钟前
刘劲松律师
近期帮助 1586 人
你好,我要办理离婚,目前有一套房子,一个小孩。
4分钟前
李建忠律师
近期帮助 31668 人
后长城公司接管债务,长城公司把债权卖给金起点了,那欠个人的钱怎么办?
6分钟前
杨欣辉律师
近期帮助 13028 人
分期买了一个手机但是他附带一个碎屏险以及其他的东西可以不要吗?
6分钟前
王琦律师
近期帮助 8 人
因欠微粒贷无力还款,现在被法院冻结微信支付功能,连支付宝也被冻结了
8分钟前
刘劲松律师
近期帮助 1586 人
找全风险代理经济案件的律师
15分钟前
李伟律师
近期帮助 37217 人
给朋友五万块钱做生意
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询