想辞职，真的有那么难吗？问问这样的违约金合法吗？
更新时间：2018-12-25 00:28:32
问题描述：
你好，我是今年入职的大学生，入职的时候签了xxxxx支行新员工录用
协议书，上面有条内容为：服务年限未满最低服务年限5年，原则上不得提出辞职或调离xx系统的申请，如该申请被批准，乙方应向甲方支付
违约金（违约金等于（未服务年限×甲方上年度年平均工资）），我为乙方，如果我只做了一年，那么按公式我将被赔偿4年×5万，那就是20万，真的有那么高吗？我现在一年能拿到5万元，想辞职，真的有那么难吗？有的人想考公务员，单位会在政审卡住，不放人，我想问问这样的违约金合法吗？另外，
试用期为一年
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
