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用人单位克扣员工工资怎么办？
更新时间：2021-03-06 21:16:21
问题描述：
用人单位
克扣员工
工资
怎么 办？
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讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会
申请仲裁
，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
2021-03-06 21:11:25
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用人单位无故扣钱的，
劳动者
可先与用人单位进行协商，协商不成的可向劳动监察大队投诉，也可以申请
劳动仲裁
。
2021-03-06 21:14:22
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用人单位克扣工钱的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请
仲裁
解决。
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克扣员工工资劳动者怎么办
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克扣员工工资怎么办，公司克扣员工工资，怎么解决
你好，有多长时间了，详细电话咨询
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公司经营不善辞退员工工资怎么算
2100
劳动法中拖欠员工工资怎么处理
劳动法工资
你好，如果用人单位随意克扣员工工资怎么办
克扣工资是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资。不包括以下减发工资的情况： (1)国家的法律、法规中有明确规定的; (2)依法签订的劳动合同中有明确规定的;
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你好，公司随意克扣员工工资怎么办
若用人单位随意克扣员工的工资，劳动者可以先行与其协商，由公司给出克扣工资的理由，如对公司给出的理由不满意或者公司不给理由的话，可以申请法律途径。 劳动者
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用人单位无故克扣工资，劳动者可以通过以下途径讨要： 1、建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁； 2、可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信
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