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你好!因为工作原因和同事吵架了。不严重。然后道歉了。工厂确实要解除劳动合同。我在哪里工作了三年。我刚签了三年合同。工厂只给我一个月的工资。我可以申请一年一个月的工资赔偿吗?
更新时间:2021-03-09 15:28:52
问题描述:
你好!因为工作原因和同事吵架了。不严重。然后道歉了。工厂确实要
解除劳动合同
。我在哪里工作了三年。我刚签了三年
合同
。工厂只给我一个月的
工资
。我可以申请一年一个月的工资赔偿吗?
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关于
劳动合同
的解除,其应当具备以下条件:
1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同
2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行
3、用人单位与
劳动者
均有权依法提出解除劳动合同的请求;
4、用人单位和劳动者双方协商解除劳动合同,可以不受劳动合同中约定的终止条件的限制。
2021-03-09 15:23:04
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解除劳动合同
经济补偿
按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个
月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
这里所称的月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。
2021-03-09 15:25:33
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单位违法
解除合同
的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-03-09 15:28:52
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