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用人单位安排我连续三个月上夜班。0点到08点违法吗？。能给我吗？糊？
更新时间：2021-03-15 18:24:55
问题描述：
用人单位
安排我连续三个月上夜班。0点到08点违法吗？。能给我吗？糊？
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《
劳动法
》只对
工作时间
进行了明确规定，至于实行什么工作制(标准工时制、不定时工作制和综合计算工时工作制)由用人单位根据实际情况确定。但无论实行哪种工作制，都不能背离法律规定的8小时/日，40小时/周，
167.4小时/月工作时间，任何超出时间都属于加班，应按照《劳动法》第四十四条的规定，支付相应
加班费
。从这个意义上讲，长白班、早班、中班及夜班的工作时间同为8小时，工作时间是等同的，但由于班次不同给
劳动者
带来的不便，通常情况下会分别发给中班和夜班数额不等的中、夜班费。
2021-03-15 18:18:15
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1、您可以申请
劳动仲裁
；
2、您可以主张未签订
劳动合同
的双倍
工资
；
3、违反解除的双倍
经济补偿金
。
我可以帮助您。如需更详尽的咨询
2021-03-15 18:22:53
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您好，可以要求用人单位给付工资，没有签订劳动合同可要求双倍工资赔偿，根据工作情况，可要求用人单位给付
带薪年休假
工资及高温津贴，未缴纳
社会保险
可要求单位补缴，并可以要求
经济补偿
金，可先协商沟通处理，不成，再向当地劳动
人事争议仲裁
委申请劳动仲裁解决问题。
2021-03-15 18:24:55
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