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女性50岁以上，公司可以随时无条件辞退吗？
更新时间：2021-03-16 19:13:00
问题描述：
女性50岁以上，
公司
可以随时无条件
辞退
吗？
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《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《
工资支付暂行规定
》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和
经济补偿
，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
2021-03-16 19:02:24
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不可以哦。
2021-03-16 19:07:56
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你好，签订
劳动合同
了吗？无故辞退是要支付
经济补偿金
的
2021-03-16 19:13:00
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