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私人小老板拖欠工资劳动局不管怎么办？

更新时间：2021-03-17 08:10:03
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私人小老板拖欠工资劳动局不管怎么办？
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劳动合同纠纷 3015
对于拖欠工资劳动局不管用怎么办
用人单位拖欠工资，劳动者讨薪有四种途径：协商，劳动争议人民调解委员会调解，劳动仲裁委员会仲裁，向人民法院提起诉讼
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拖欠农民工工资怎么办?几招帮助你解决问题
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拖欠工资劳动局的，老板拖欠工资怎么办劳动局可行？
您好，如果是劳动关系的话，可以依法向劳动部门提出劳动仲裁的，具体细节来电咨询，可提供法律帮助
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实习生工资被拖欠了怎么办
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老板拖欠工资，劳动局不管怎么办？
实践中，被拖欠工资的员工最好是采取以下措施： 1、找老板协商。为节省时间跟精力，建议可以先试试直接找老板协商处理。 2、找劳动部门投诉。投诉时，一般是找劳动监
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老板拖欠工资该怎么办 劳动局可以管吗？
发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
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私人老板拖欠工资怎么办？
尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为，劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大
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老板一直拖欠工资怎么办？可不可以向劳动局投诉？
在遇到老板拖欠工资时，一定要采取理智取态度，切记不要采取过激行为：比如绑架、恐吓等非法手段，以免因冲动酿成不必要的事故!造成对自己对别人更大的伤害，后悔莫及!　
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老板一直拖欠工资怎么办？有没有向劳动局投诉？
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如用人单位有下列情形之一的，劳动者可以随时解除
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老板拖欠工资，然后劳动局不管怎么办？
你好，可以申请劳动仲裁。
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非正常程序离职是什么意思？
您好，您说的具体什么情况呢
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公司不带年假员工应该如何维权
公司不批年假，员工有权维权。可先与公司协商，要求合理安排年假；若协商不成，向劳动监察部门投诉，寻求行政干预；最后，可依法申请劳动仲裁，通过法律途径保障权益。
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目前还没有提前20天申请离职公司扣除20%的工资是否合法？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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深圳流产休假几天
深圳的产假天数是98天。具体的规定是可以在产前休息十五天，如果遇到难产的，那么就可以增加产假十五天；如果男方有生育保险的话，那么也是可以按规定休息产假，在此期间
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劳动合同签的三年已经满期了，去年六月份到期的，到现在没有续签合同，可以要求老板赔偿双倍工资吗要求老板
可以要求双倍工资。操作如下： 1. 确认劳动合同到期未续签的事实，并收集相关证据，如劳动合同、工资条等。 2. 与用人单位沟通，提出要求支付双倍工资的要求，并说
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原单位劳动合同未解除的，可以与另一单位签订合同吗？
你好，协商不成起诉解决
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公司注册地是山东签订了无固定期限合同，工作地在兰州，五险一金由甘肃的一家公司代缴这种情况合法吗？
可以要求根据合同履行
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在深圳工作二月份满十年了，公司规定到过年才能享受十天的年假，目前还是五天
满一年时满十年了就有十天，不过是一年是十天，得看满一年时是几月几号，剩余天数计算年休假天数，再翻过年就是实打实的十天 企业职工带薪年休假条例 第二条 机关、团
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