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单位拒发工资条，是否违法？如何XX？
更新时间：2021-03-17 12:03:26
问题描述：
单位拒发
工资条
，是否违法？如何XX？
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劳动法
》规定，员工对于企业规定的
工资
分配方案，享有
知情权
和监督权，也就是说员工有权知道自己的福利和工资构成等。因此，企业不提供工资条是一种
侵权行为
。
2021-03-17 11:54:17
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根据《
中华人民共和国劳动法
》的相关规定，工资条不是工资，不发不违法，不发工资的才是违法行为。工资应当以
货币
形式按月支付给
劳动者
本人。
用人单位
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2021-03-17 11:58:48
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公司
不发工资条是违法的，用人单位应当发放一张工资单给劳动者，并要求劳动者签字确认。《工资支付暂行条例》第六条，用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
2021-03-17 12:03:26
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单位拖欠工资是否违法？
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