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劳动合同纠纷
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我在一家餐饮店工作,没有签劳动合同,现在不想干,想退休,上司又要我两个月前提交退休书,没有签劳动合同也要提前说吗?这种情况该怎么办?
更新时间:2021-03-19 13:26:15
问题描述:
我在一家餐饮店工作,没有签
劳动合同
,现在不想干,想
退休
,上司又要我两个月前提交退休书,没有签劳动
合同
也要提前说吗?这种情况该怎么办?
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公司没有同你签订劳动合同就与你发生了
劳动关系
,其事实本身就已经违反了《
劳动合同法
》规定的,因此,你随时都有权向公司提出辞职的要求,并不需要向公司再递交什么
辞职申请
,也不需要公司任何人的批准。
另外,根据《劳动合同法》第八十二条 “
用人单位
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”的规定,你向公司提出辞职后,公司还应当向你按每月双倍的工资标准对你支付工资。
2021-03-19 13:18:30
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不给不行。应当按实际工作支付
工资
。同时因没有签订劳动合同,自用工之日起的第二月应当向
劳动者
支付双倍工资。
2021-03-19 13:22:55
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平台特邀律师
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348421
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平均3分钟内
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工资必须给,没有签书面劳动合同,按双倍给予工资。也就说你干了两个月,需要给你四个月的工资。
自己主动
辞职
则没有
经济补偿金
,但可以要求双倍工资。可以申请
劳动仲裁
维权。
2021-03-19 13:26:15
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