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劳动合同纠纷
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工地个人上司拖欠工资两年，现在没有电话，没有劳动合同，该怎么办？
更新时间：2021-03-23 16:41:51
问题描述：
工地个人上司拖欠
工资
两年，现在没有电话，没有
劳动合同
，该怎么办？
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用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。 去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据，由劳动保障监察大队下达限期改正，逾期不改正的，劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定；逾期未执行的，申请法院强制执行。
同时逾期不改正的，劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金（
劳动保障监察条例
第26条） 《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《
劳动合同法
》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 《
工资支付暂行规定
》第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2021-03-23 16:30:55
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拖欠工资这种情况的，你可以直接到单位所在地的
劳动仲裁
委提出劳动
仲裁
。
2021-03-23 16:37:21
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你好，你的情况下可以直接到当地劳动局申请劳动仲裁，拖欠工资是
劳动争议
来的。
2021-03-23 16:41:51
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