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在职场工作的第三天发生了工伤事故，在劳动合同上签了字，但是公司还没有加入工伤保险的时间，能给我工伤保险的赔偿吗
更新时间：2021-03-25 07:49:09
问题描述：
在职场工作的第三天发生了
工伤事故
，在
劳动合同
上签了字，但是公司还没有加入
工伤保险
的时间，能给我工伤保险的赔偿吗
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上班车祸既构成
交通事故
，又是工伤事故，交通事故赔付完之后，与工伤待遇不重复的部分，还可以要求
工伤赔偿
。
对于交通事故，首先，事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。
其次，赔偿项目。对交通事故民事赔偿这一块，可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。
同时，还要区分户口问题，城镇户口（含在城镇工作生活一年以上）和农村户口，赔偿标准也是大不相同的。最后，起诉对方及其
保险
公司
,如果对方有保险公司的话。
2021-03-25 07:41:23
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向人社局申请
工伤认定
，
劳动能力鉴定
，按
工伤
等级赔偿。
2021-03-25 07:45:43
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在工作场所受到工伤的赔偿需要根据具体的
伤残等级
来确定，建议先申请
伤残鉴定
。
2021-03-25 07:49:09
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