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劳动合同纠纷
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你好，我在财务公司工作，没有签订劳动合同，现在退休了，上司不支付工资，说三个月前没打招呼，怎么办？
更新时间：2021-03-26 06:22:04
问题描述：
你好，我在
财务
公司工作，没有签订
劳动合同
，现在退休了，上司不支付
工资
，说三个月前没打招呼，怎么办？
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可通过法律途径
劳动维权
。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。
第二，支付双倍工资已一年为限，最多支付十一个月，经济补偿金根据工作年限，工作一年支付一个月，违法辞退双倍补偿。第三，需收集证据证明
劳动关系
、工作时间、加班时间，可以是劳动合同、工资转账记录、发放明细（需加盖单位印章）、工作服、工作牌、证人证言等证据。
第四，通过诉讼要求单位支付双倍工资、经济赔偿、以及拖欠的工资，并要求补缴社保。 如构成工伤，可依法享受工伤保险待遇，要求
公司
赔偿。第一，申请工伤认定。第二，根据工伤认定进行劳动能力鉴定，确定伤残等级明确赔偿标准。
第三，根据鉴定等级确定工伤保险待遇数额。第四，申请
劳动仲裁
，要求公司赔偿。
2021-03-26 06:14:26
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你好，到当地
劳动监察部门
投诉追回工资。并且，没
合同
找
工资条
、工卡、打卡记录等也可以
证明
。
2021-03-26 06:19:04
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你好，到当地
劳动监察
部门投诉讨薪。当然，可以找工资条、工卡、打卡记录等证明，没合同也没关系的。
2021-03-26 06:22:04
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没签合同辞职随时离职可以立即领工资吗？
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