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婚假期间，我请了13天假，4天是周末。这4天算不算工资？
更新时间：2021-03-26 07:04:43
问题描述：
婚假
期间，我请了13天假，4天是周末。这4天算不算
工资
？
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用人单位
没有权利在职工应享有的婚假期间扣发职工工资。
《
工资支付暂行规定
》第十一条规定：“劳动者依法享受
年休假
、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按
劳动合同
规定的标准支付劳动者工资。
”也就是说在职工享受婚假期间，单位不得扣工资，应视同员工出勤对待。
如果员工由于自己的原因没有休婚假，事后不得以此为由要求单位赔偿或者补偿；而如果单位不批准员工休婚假，现行法律虽没有明确规定用人单位需要承担什么责任，但员工可以在提交请假单等材料后自行休假，如果单位因此扣员工工资，员工可以仲裁要求企业发放婚假期间的正常工资，一般都会得到支持。
2021-03-26 06:58:28
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流
产假
期是带薪
休假
。根据《
女职工
劳动保护
特别规定》第七条规定。
2021-03-26 07:02:48
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休婚假期间有工资，《工资支付暂行规定》第十一条
劳动者
依法享受年休假、
探亲假
、婚假、
丧假
期间，用人单位应按劳动
合同
规定的标准支付劳动者工资。
2021-03-26 07:04:43
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