工资拖欠问题
更新时间:2018-07-19 19:28:57
问题描述:
在深圳
企业与员工签订的合同中约定每月22号发上月的
工资,这样的约定合法吗?有效力吗?企业与员工签订的自愿不购买
养老保险协议“因本人在老家已购买养老保险,故不在公司购买养老保险了,因此所产生的一切后果,有本人承当。”实际员工未在老家购买养老保险。这样的协议合法吗?有法律效力吗?
在深圳企业与员工签订的合同中约定每月22号发上月的工资,这样的约定合法吗?有效力吗?<p><p>企业与员工签订的自愿不购买养老保险协议“因本人在老家已购买养老保险,故不在公司购买养老保险了,因此所产生的一切后果,有本人承当。”实际员工未在老家购买养老保险。这样的协议合法吗?有法律效力吗?
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