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公司不发任何提成工资单方面被辞退合理吗？
更新时间：2021-03-27 19:22:24
问题描述：
公司
不发任何提成
工资
单方面被
辞退
合理吗？
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被公司开除申请
劳动仲裁
能不能赢，要看公司开除你的理由合不合法，如果公司开除你的理由合法，则有可能导致你败诉；如果公司辞退你的理由不去合法，则公司应当向你支付赔偿金。
法律依据《
中华人民共和国劳动合同法
》第四十八条
用人单位
违反本法规定解除或者终止
劳动合同
，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2021-03-27 19:14:42
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扣工资若所在单位无正当理由的话，那么是不合理的。
2021-03-27 19:18:56
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解除合同
无故扣工资一般是不合法的，用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定，向
劳动者
及时足额支付
劳动报酬
。
2021-03-27 19:22:24
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