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劳动合同纠纷
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你好！给个人上司工作没有签劳动合同。现在拖欠工资三个多月了，怎么办？
更新时间：2021-03-29 18:04:10
问题描述：
你好！给个人上司工作没有签
劳动合同
。现在拖欠
工资
三个多月了，怎么办？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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实践中，被拖欠工资的员工最好是采取以下措施：
1、找老板协商。为节省时间跟精力，建议可以先试试直接找老板协商处理。
2、找劳动部门投诉。投诉时，一般是找
劳动监察
部门，投诉后，由其责令老板及时支付工资。
3、找
劳动仲裁
机构仲裁。员工被找借口拖欠工资，在
劳动关系
存续期间追讨工资，将不受
仲裁时效
的限制，一旦离职的话，就要从劳动关系终止之日起一年内提出。
4、找法院提起诉讼。
发现经过以上方法都无法拿回工资的，那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
2021-03-29 17:53:19
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你好，你的情况下可以直接到当地劳动局申请劳动
仲裁
，拖欠工资是
劳动争议
来的。
2021-03-29 17:59:19
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用人单位
不在劳动
合同
规定的时间内支付工资即为拖欠
劳动者
工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者
起诉
处理。
2021-03-29 18:04:10
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