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劳动合同纠纷
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你好，上司没有支付三个月的工资。以前没有在劳动合同公司签字，也没有购买保险。现在刚退休，上司总是以没有钱为借口，工资拖欠，说有钱就支付，公司还在营业，能把工资还给我吗
更新时间：2021-03-29 18:48:28
问题描述：
你好，上司没有支付三个月的
工资
。以前没有在
劳动合同
公司
签字，也没有购买保险。现在刚退休，上司总是以没有钱为借口，工资拖欠，说有钱就支付，公司还在营业，能把工资还给我吗
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没有签订劳动合同，辞职后讨薪的具体办法如下：
1、你可以申请
劳动仲裁
，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动
仲裁时效
为一年！
2、
劳动争议
，有证明
劳动关系
的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等；当然，没有证据也是可以申请劳动仲裁的，只是有败诉的风险；
3、申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件（北京地区不需要提供登记信息）！立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；
4、如果请专业人士指点，劳动案件完全可以自己处理，一样能胜诉，且劳动仲裁委不收费。申请劳动仲裁期间，不耽误你去新单位工作！
2021-03-29 18:36:55
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按规定单位拖欠工资必须承担相应的
法律责任
，由劳动行政部门责令其支付
劳动者
的工资报酬和
经济补偿
，并可以责令其支付赔偿金。你可以协商、举报、投诉、
仲裁
，或者最后起诉处理。
2021-03-29 18:44:07
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按规定，公司无故拖欠劳动者工资违法，必须承担相应的法律责任，即由劳动
行政
部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
2021-03-29 18:48:28
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没签合同工作十天辞职有工资吗？
合同纠纷
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对不起，我没有签劳动合同，也没有社会保险。 试用期刚过，公司原职员和同事说工资拖欠，退休了一个多月。
发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
全部4个答案 >
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没签合同擅自离职有工资吗
1713
员工主动离职,公司需要支付经济补偿金?
员工离职补偿金
进入两个月的班级，没有支付工资，公司关门，上司说要支付工资，现在已经一年多了，上司的手机号码变了，找
可以依法要求支付全部工资，协商不成，可以依法申请劳动仲裁！没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
全部3个答案 >
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试用期离职未提前申请,用人单位可以不发工资吗
试用期离职申请
你好！ 我想和你商量拖欠工资的事情。 没错。 我们退休已经两个月了，因为到现在公司还没有支付工资，所
用人单位拖欠工资，劳动者讨薪有四种途径：协商，劳动争议人民调解委员会调解，劳动仲裁委员会仲裁，向人民法院提起诉讼
全部6个答案 >
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你好上司我们员工的工资没有拖欠三个月，而且进公司时没有和员工签订劳动合同，没有参加保险，现在想退休，
用人单位拖欠工资，如果劳动者以用人单位无故拖欠工资为由被迫辞职的，是可以要求用人单位支付其经济补偿金的，其解除劳动合同经济补偿金与拖欠工资赔偿金是不能重复享受的
全部4个答案 >
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三个月，公司没有签劳动合同，后面离职了，拖欠了一个半月工资还没有发，现在我还能要得回来工资吗？
您好！您好！1、未签劳动合同的可以要求支付双倍工资2、拖欠工资的行为违法，可以要求单位支付拖欠工资。3、如提供公司的名称，可以提起劳动仲裁维权
全部3个答案 >
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我们公司，从来公司到现在，一直没有签合同，一个月工资没有了，还说工衣也是我们自行付费，能拿到工资么
可以投诉到人社局劳动监察大队，可以要到工资
全部2个答案 >
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我在公司离职后，工资到现在都没有发放，打电话给老板，老板说发确不给财务钱发放，一直拖，我该怎么
准备证据申请劳动仲裁
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没签合同，也没有胸卡，工作牌，只有上个月的工资单，但是这个月的，没有，可是我这个月，就要辞职，工资能
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
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实习期满了我就走了，他要是不给我开证明怎么办？
可以跟公司协商解决
全部3个答案 >
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合同到期后公司没有和我续签劳动合同我依然在上班，我可以被迫离职申请仲裁赔偿吗?
合同到期，公司没有续签合同，但现在仍然在。上班，但是我提出离职情况，我能申请公司支付赔偿吗？公司不能给你赔偿，你们的合同已经到期了。只是你们的互相没有续签合同，
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因为公司合同没有到期。雇员能拒绝不去吗？
建议协商解决协商不成是可以申请劳动仲裁维权的
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没有劳动合同的情况下我挪用了公款1万多目前还不上，公司那边已收集证据准备报警我该如何处理？
针对您挪用公款的问题，常见的处理方式有：自首、归还公款并求得公司谅解、寻求法律援助等。您可以选择自首并归还公款，争取公司从宽处理；若公司已准备报警，您可寻求法律
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手指受伤缝针在工作期间能否享受带薪休假？
对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法
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你好我没有签劳动合同想要给公司要补偿
是的，除了要求支付工资外，你还可以要求公司为你补缴社会保险费用，以及支付可能存在的加班费等。具体权益要根据你的实际工作情况来确定。
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经公司驻厂管理同意并向厂家书面申请，协议期满后仍在工作岗位上的三天内应主动与公司签订临时工协议书，未
扣工资的话，肯定违反劳动法
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5月1号2号不是放假吗？拿4月份的来补班合法吗
晚上好，这个情况是可以仲裁啊
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