首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
与公司签订3年劳动合同，2年无故退休，可以要求赔偿剩下的1年的工资吗
更新时间：2021-03-29 19:28:04
问题描述：
与
公司
签订3年
劳动合同
，2年无故退休，可以要求赔偿剩下的1年的
工资
吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
86333
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
无故辞退如没有
合同
，可以搜集事实
劳动关系
的
证据
，比如工资单，工作服，证人证言，录音等。
公司如果无正当理由解除合同，公司需要支付双倍经济补偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。
2021-03-29 19:18:08
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1465494
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
可以要求补偿11个月的双倍工资并补缴
社保
2021-03-29 19:23:59
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1898021
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
未签劳动合同的，可到
劳动仲裁
申请仲裁
，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿，如存在未足额缴纳社保，未支付
加班费
等情况可一并要求赔偿
2021-03-29 19:28:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
普通诉讼时效2年还是3年
刑事辩护
2891
工作3年，第1年签订了劳动合同，之后2年没有继续签订合同。 现在想退休可以要求什么赔偿？
超过1年不签书面合同,视为已签订无固定期限劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
民法总则生效前的民事纠纷,诉讼时效是2年还是3年?
民事纠纷诉讼
判有期徒刑3年,缓刑4年是什么意思
缓刑是什么意思资讯
09年签订劳动合同3年，12年签订劳动合同5年，我可否主张2倍经济赔偿?
工伤后，如果劳动者还在治疗期间或停工留薪期，用人单位以劳动合同到期为由不续签劳动合同属于违法。劳动者除了可以要求支付工伤待遇外，还可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
养老保险缴纳15年退休有多少钱
养老保险缴纳
我进公司5年只签了第1年的劳动合同，如果解除劳动合同的话，后4年可以申请要求双倍工资赔付吗？
劳动合同存续期间，劳动者要求解除劳动关系的，应当提前30日以书面形式提交申请。由此给用人单位造成的损失，应当由劳动者赔偿。只要劳动者履行提前通知的义务，原则上无
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
但是跟公司签订的劳动合同只有4年，前3年是劳务派遣的，赔偿是按照实际工作7年，还是签合同的4年呢？
是和用人单位签劳动合同，还是和劳务派遣公司签合同，这个要根据自己的情况来决定，一般与用人单位签订劳动合同是有利的。 一、不要去和劳务派遣公司签。单位之所以这么做
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在工作单位7年，签劳动合同三次（3年，3年，4年)如果现在私人老板停发工资，我能得到赔偿吗？
您好，上述情况可要求公司支付经济补偿金，按工作每满一年支付一个月工资计算。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
解除劳动合同中合同期为1年，3年，5年等
是的，跟合同期限没有关系。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是12年6月和公司签订2年的劳动合同,
可以仲裁要求赔偿，具体可以与律师面谈
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们和企业签订3年的劳动合同,现在2年,
工作每满一年，补偿一个月工资，补齐养老、医疗保险，办理档案移交。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我公司领导口头叫我填写离职单如何沟通
及时申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在公司更名搬迁，搬迁40公里以外，请问不去的员工有赔偿吗？
公司搬迁员工赔偿处理方式包括协商变更合同或解除合同支付赔偿。若搬迁距离远、影响大，可与员工协商变更合同；若员工不同意，可提前通知或支付赔偿后解除合同。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司扣除我当月的保险费，这合法吗？
如果公司因帮职工缴纳社会保险而扣掉所需缴纳部分的费用的话，则公司扣工资的行为是合法的。但是，如果公司无故扣工资的话，则是不合法的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人工资6000元，这合法吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
70岁，工作8年，现辞工，能要求单位倍钱吗？
要求单位倍钱需视情况而定。如未签劳动合同，可申请劳动仲裁要求双倍工资；若单位违法解雇，可要求支付赔偿金。具体操作包括收集证据、填写劳动仲裁申请书、参加仲裁庭审等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是东莞一家工厂的员工，从今年2月1日开始休产假，开始2月份的产假工资还是正常发的全薪我想咨询下这种
产假期间的工资按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
人力资源企业想借用我的企业人力资源证书应付年检，但我并不确定他会拿我的证书做一些其他的东西有什么办法
你好，存在一定的法律风险
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我高二职高生学校马上出去实习班主任强制我们跟校实习可是其他的专业老师都没有强制学校也没有这种硬性规定
面对此情况，建议与班主任沟通，表达自己的意愿和理由。若沟通无果，可向上级反映或寻求法律援助。同时，保留相关证据以备不时之需。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
阜新律师
同城律师：
阜新县律师
彰武县律师
阜新海州区律师
新邱区律师
太平区律师
清河门区律师
细河区律师
律师解答动态
刚刚
广东少忧律师
近期帮助 1372 人
我在网上处对象他给我刷了1万块钱的礼物让我提现给他我答应了后面分手了我属于诈骗他吗
1分钟前
江杰律师
近期帮助 2368 人
我买了六年的房今天才知道是凶宅要怎么办
1分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 23772 人
试用期内让我提前转正，然后没到一个月我离职了，工资是按试用期的算，还是转正以后
3分钟前
张全明律师
近期帮助 491 人
美宜佳清明节工作有三薪吗
3分钟前
孙童律师
近期帮助 8874 人
法人是我，多开店时间产生的费用，和如果发生各种意外由她承担，但是如果真发生了意外还和我有关吗？
4分钟前
孙童律师
近期帮助 8874 人
在业主群里面的言论在未经允许的情况下被业委会发到公众号上，请问是违法行为吗？
4分钟前
郭跃巍律师
近期帮助 176 人
我下班电瓶车撞人逃逸后被查到怎办
5分钟前
魏涛律师
近期帮助 73912 人
我骑自行车左拐的时候第一辆车和第二辆车撞上了，他们说走保险让我走了，请问我还有要承担的责任吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
