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劳动合同纠纷
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我在一家公司上班在试用期内,没上几天班,也没签劳动合同,我不要工资了,可以直接走吗?
更新时间:2021-03-31 14:26:27
问题描述:
我在一家公司上班在
试用期
内,没上几天班,也没签
劳动合同
,我不要
工资
了,可以直接走吗,
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没合同,
劳动者
解除劳动合同
需要按照《
劳动合同法
》第37条规定,试用期提前三天通知
用人单位
,转正后提前三十天书面通知用人单位,可以解除劳动合同。
2021-03-31 14:16:51
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劳动纠纷律师团队
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劳动者解除劳动
合同
需提前三十日以书面形式
通知
用人单位,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2021-03-31 14:23:20
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你好,如果员工无过错,合同期内
公司
无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付
经济赔偿
金。
2021-03-31 14:26:27
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