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因为没有在劳动合同上签字，只工作了3个月，突然从公司辞职，如何补偿工资。

更新时间：2021-04-01 09:02:44
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因为没有在劳动合同上签字，只工作了3个月，突然从公司辞职，如何补偿工资。
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    1、未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿；
    2、根据《劳动合同法》第三十七条你在提前30日书面通知单位，可以解除劳动合同并且无须赔偿；
    3、如未足付工资违法，根据《劳动合同法》的四十六条，你有权要求单位支付经济补偿；
    4、如未交社保，可以要求单位补缴；
    5、如单位拒绝，可以申请劳动仲裁。
    6、到银行打单，银行的单子可以作为证据。
    2021-04-01 08:53:31
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    主动离职的，一般是没有补偿金的，如果是被迫解除劳动合同，可以要求支付补偿金。
    2021-04-01 08:59:44
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    如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
    2021-04-01 09:02:44
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