你好,我是5月份做的主动脉夹层手术,8月份必须再做一次手术,现在公司让我退休,不符合劳动法吗?另外,我的病假期间公司没有支付工资,我的病假怎么计算时间,我在我们公司工作了3年。谢谢你。

更新时间:2021-04-02 11:48:26
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你好,我是5月份做的主动脉夹层手术,8月份必须再做一次手术,现在公司让我退休,不符合劳动法吗?另外,我的病假期间公司没有支付工资,我的病假怎么计算时间,我在我们公司工作了3年。谢谢你。
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    劳动合同法》共有以下条款,是涉及到劳动者辞职的:
      第36条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同
      第37条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
      第38条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
      
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
      
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
      
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
      
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
      
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
      
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    2021-04-02 11:39:52
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    工资计算标准的正确算法:工资=月薪÷
    21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
    2021-04-02 11:43:22
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    病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为
    0.9天和
    67.4小时,可以照此折算出员工日平均工资。
    2021-04-02 11:48:26
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短期病假工资的计算:   劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发 (1995)309号第五十九条规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,
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实习协议到期了公司以人事冻结的理由通知我们无法转正,请问这种行为犯法吗
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