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仲裁
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公司没有签订劳动合同，工作一年多了，退休后拖欠的工资还没有结算，想申请仲裁！
更新时间：2021-04-03 09:41:19
问题描述：
公司没有签订
劳动合同
，工作一年多了，退休后拖欠的
工资
还没有结算，想
申请仲裁
！
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用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局
劳动监察
投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请
劳动仲裁
就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
2021-04-03 09:27:44
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可以申请劳动
仲裁
，
公司
需要支付未签署书面劳动
合同
的双倍工资
2021-04-03 09:35:54
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您好，可以要求支付工资以及未签订劳动合同的双倍工资。公司拒绝支付的可以申请劳动仲裁解决。
2021-04-03 09:41:19
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