工资不发,他们会不会给我双倍是不是?

更新时间:2023-04-17 00:49:15
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    劳动关系必须签订劳动合同,否则应该支付未签合同双倍工资差额。
    2021-04-03 17:16:50
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    你好!你实际工作多少天,单位就应该给你发多少天工资。
    2021-04-03 17:19:38
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    2021-04-03 17:23:49
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    法律分析:工资发的不合理,劳动部门是管的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:
    1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
    2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
    2023-04-17 00:49:15
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