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如果签了，要半年才能辞职。不到六个月辞职，扣工资的40%。

更新时间：2021-04-04 06:19:26
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如果签了，要半年才能辞职。不到六个月辞职，扣工资的40%。
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    辞职不会被扣工资，提前三十日书面提交辞职书即可，根据规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
    但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位以辞职为由扣工资可以到当地劳动监察大队投诉。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2021-04-04 06:11:03
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一直没有签劳动合同。而且说是工作不到一个月离职的话，要扣工资的30%。
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我就想辞职进厂里面，结果他说辞职后一个月，不然就要扣工资％40，这有办法吗。
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