你好,我想咨询一下,公司放假,员工还要写请假单吗

更新时间:2021-04-05 21:24:46
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    企业能无故放假给员工,但是应支付相应工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
    2021-04-05 21:24:46
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员工春节离职有放假工资吗
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劳动合同纠纷 8756
员工事假请假条怎么写
员工事假请假条怎么写
请假条怎么写
你好,我在公司上班,有劳动合同,公司放假,要求工人申请放假和辞职,
劳动法第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。生效的要件是协商一致、签字或者盖章,可见盖章并非必须。
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请问辞职报告,是公司单位写的,还是本人员工写的
用人单位提出与劳动者解除劳动关系,不是劳动者辞职,所以劳动者是不需要写辞职报告的。   如果用人单位辞退劳动者时要求劳动者写辞职报告,目的是为了规避需要支付给劳
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公司因没有订单,安排员工休息放假,又逼员工写请假条,是否违反劳动法
法定节假日没放假,并不一定违反劳动法。只有不放假,又不按规定支付三倍的工资才违法。  《中华人民共和国劳动法》  第四十四条 【加班工资标准】有下列情形之一的,
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你好,公司产假不给工资,我已经投诉劳动局了,但是还没来处理,公司就要我写请假条,请问能写吗?
产假工资公司应当支付。女职工享受的假期: ? (1) 正常产假90天(包括产前检查15天); ? (2) 独生子女假增加35天; ? (3) 晚育假增加15
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我在公司上班,放假公司为什么要写请假条
协商不成 申请劳动监察大队... ....
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合同纠纷要多久才能结案,法律是如何规定的
国内各种仲裁法律法规中没有规定仲裁的审理时限,只对作出裁决书的期限作了规定。涉及各领域的仲裁法中没有规定作出裁决书期限的,由国家行政主管部门或各地在制定仲裁规则
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你好,合同的甲方乙方可以是同一个人吗
从法律角度看,合同的甲方乙方不能是同一个人。处理方式通常有两种:一是确保合同中甲方和乙方为不同的实体或个人;二是如果确实存在需要同一人承担不同角色的情况,可以通
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