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劳动合同纠纷
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我和老板没有签劳动合同，我辞职老板不给工资咋办
更新时间：2023-04-16 22:30:32
问题描述：
我和老板没有签
劳动合同
，我
辞职
老板不给
工资
咋办
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2021-04-06 10:08:21
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向劳动局投诉处理
2021-04-06 10:14:25
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可以向劳动监察投诉
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没签劳动
合同
辞职，老板不发工资的处理方式：可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报，并且要求在一定期限内支付劳动报酬，若未签订劳动合同超过一个月未满一年的，可以要求支付每月二倍的工资。
2023-04-16 22:30:32
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未签订劳动合同辞职老板不发工资怎么办
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辞职了老板不发工资，也没有签劳动合同怎么办
你好，没有劳动合同，拖欠工资可以申请劳动仲裁，要求双倍工资赔偿。
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老板不签劳动合同怎么办
劳动合同纠纷
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辞职了公司不给发工资怎么办
工资福利
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我和老板没有签订劳动合同，我想辞职不干了了，他不算工资给我应该怎么办
您好,可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
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没签合同辞职不给工资怎么办
合同成立
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没签劳动合同老板辞职老板不给工资咋办
员工辞职是有一些事项应当注意：1)建议使用“解除劳动合同通知书”或“辞职通知书”，不宜使用“辞职申请书”。因劳动合同解除权系单方权利，无需申请。如果使用“申请书
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我没有签劳动合同，老板不给工资怎么办
法律依据有，《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十
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老板不给我工资，我们没有签劳动合同，怎么办
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动
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我要辞职老板不一样，我们也没有签劳动合同。走了老板不给工资怎么办
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付
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没有签劳动合同，离职之后老板不给工资怎么办
你好，建议我方收集保存好证明双方存在劳动关系的其他证据，如社保参保记录、工资银行流水、工作证等。在此基础上，可与单位协商。协商不成可向当地仲裁委申请劳动仲裁。若
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没有签劳动合同，辞职了老板不发工资怎么办
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根据工厂提到的22天制，如果一个月有21天，基本工资将支付21天。工资将扣除一天。这合法吗？
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
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公司可以单方解除合同的约定是否有效
一、单方面解除合同有效吗 1、单方面解除合同有效。比如签合同的时候双方是有民事行为能力的，且意思表示真实。即便在合同中没有约定单方解除合同的条款，法律上也规定
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已超过法定退休年龄，是否需要给予经济补偿？
你好，可以向劳动局投诉
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劳动合同法不能裁员的是什么人，有没有法律依据
法律分析：经济性裁员必须符合《劳动合同法》四十一条的规定，否则将会构成违法解除劳动合同，用人单位需要向劳动者支付经济赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法
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您好请问，南京公司倒闭了员工怎么赔偿
企业倒闭了员工的赔偿办法：应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，支付半个月工资的赔偿。法律依据
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如何判定过错方，如果员工违反了劳动纪律，企业可以直接和员工解除劳动合同吗
你好，你的案件处理好了吗？
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如果在交接过程中发现公司存在违法行为，如未按时支付工资、未提供劳动保护等，你可以向劳动监察部门投诉，并要求他们介入调查。同时，你也可以咨询律师，了解自己的法律权
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被店里劝退了
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