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劳动合同纠纷
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在厂里上班去年八月份去的今年三月份辞职的，没有签订劳动合同，现在还可以申请补偿吗
更新时间：2023-04-16 19:10:32
问题描述：
在厂里上班去年八月份去的今年三月份
辞职
的，没有签订
劳动合同
，现在还可以申请补偿吗
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你好 可以申请
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你好，建议向劳动部门投诉处理
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你好，具体是什么情况
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员工未签订劳动
合同
的补偿方法：
1、用人单位自用工之日起一个月以上未与劳动者订立书面劳动合同的，应当每月向劳动者支付两倍的工资；
2、用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应当自订立无固定期限劳动合同之日起每月向劳动者支付两倍的工资。
因此，双方超过期限未签订劳动合同，不影响
劳动关系
的存在。
2023-04-16 19:10:32
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劳动合同纠纷
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