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你好,我没有辞职,公司也没有工作,但是公司已经不给我交五险了。我该怎么办?
更新时间:2021-04-11 06:15:31
问题描述:
你好,我没有
辞职
,
公司
也没有工作,但是公司已经不给我交五险了。我该怎么办?
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之间没有签订
劳动合同
的,劳动者可以随时离职,但需要书面通知该单位;如果当事人提前一个月(
试用期
提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。
2021-04-11 06:07:46
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你好,可以申请
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2021-04-11 06:12:00
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您好,可以收集相关
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公司不交五险怎么办
企业法律顾问
14967
我在培训机构工作了一年左右,我马上入职新的公司,也没有办法给我缴纳五险,该怎么办呢
你可以搜集证明劳动关系的证据,申请劳动仲裁要求单位支付未签合同双倍工资差额,同时向社保局投诉补缴社保。
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公司给交的五险都有啥
7060
公司不交临时工社保怎么办
临时工社保
可是公司一直不给我缴纳五险,向公司反应,但是我不想丢掉这个工作,我现在该怎么办
您好,建议委托律师申请劳动仲裁。
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员工在劳动合同试用期,企业是否需要给他买社保
劳动合同试用期
你好,我没有辞职,公司又没有活干,但是公司已经停交了我五险,怎么办
劳动者没有辞职就走,是可以拿到工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以申请劳动仲裁,要求劳动者进行一定赔偿的。
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我在一家公司上班,没有五险,说辞职才发,前几天我辞职他不让,我该怎么办,没签劳动合同。
公司不让辞职怎么办?根据劳动合同法,第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合
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合同也签了,但公司没有依法给我交纳五险,我现在不想不这家公司上班了,可以以止为借口离职吗?
这要看你们合同的具体约定和相关证据
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我在工司工作七年,公司没有给我交养老保险,我该怎么办?我现在已经辞职
1、因养老保险问题而发生的争议,劳动仲裁应当受理。 2、劳动仲裁不受理的,劳动者可以直接向法院起诉处理。 《劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内
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我是一名公司职工,公司不签合同,也不交五险,连最起码的工资条都不给我,我该怎么办?
《劳动合同法》明确规定,劳务派遣公司是用人单位,承担用人单位的全部权利与义务。用工单位与派遣员工是否有劳动关系,法律上并未明确,司法实践中普遍认为属于一种特殊的
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我入职半年了,公司扣了我们五险的钱,但是公司没给我们交五险,我怎么办,谢谢。
去劳动监察部门投诉
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不签订劳动合同声明有效吗?,法律如何规定
不签劳动合同法律规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订,向劳动者每月支付二倍的工资;劳动者自用工之日起超过一个月不满一年未签订,用人单位通知其终止劳
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劳动合同到期终止日期是什么时候,最新的规定是什么
劳动合同的终止日期是指用人单位与劳动者的劳动合同关系消灭的日期。而如果有劳动合同期满、劳动者开始依法领取退休工资等情形的,劳动合同就终止,终止的日期就是双方的劳
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没有签订劳动合同,工作十天被开除
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况
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试用期劳动关系纠纷找个律师费用是多少
法律分析:一般律师费用是3000到5000元。劳动争议发生后,当事人应当从知道或应当知道其权利被侵害之日起六十日内,以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律
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劳动合同法劳动者违约责任会约定吗?
违约责任,是指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合合同约定而依法应当承担的民事责任。包括用人单位违约责任,劳动者违约责任,履行违约责任方式包括,继续履行、
全部3个答案 >
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突然有事,离职,用人单位扣工资扣的很多
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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我想问一下,我要去上学,园长不让辞职,跟她沟通好多次也不让,这算不算违法
你好!建议协商解决
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在没有解除劳动合同的情况下被公司赶出去了。
合法的解除劳动合同的情形很多,有些是需要支付经济补偿金的,如果合法解除就不需要赔偿。如果违法解除劳动合同就需要赔偿双倍经济补偿金
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