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劳务关系和雇佣关系差别大吗？那应当怎么处理？
更新时间：2021-04-11 20:52:34
问题描述：
劳务关系和雇佣关系差别大吗？那应当怎么处理？
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2021-04-11 20:43:41
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区别是两者的法律后果承担者不同，
代理
关系中
被代理人
承担责任，雇佣关系中雇主承担责任，如雇工有重大过错，与雇主承担
连带责任
。
民法
通则中有相关的规定，你可查阅。
两者都包括人身和财产侵害
2021-04-11 20:50:19
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本人认为：
劳动关系
是
用人单位
与劳动者之间的关系，具有身份性质，适用
劳动法
律。
劳务关系是商事合同关系，缔约双方权利义务适用
合同法
律。
《合同法》规定，“婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用其他法律的规定”
2021-04-11 20:52:34
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