首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
五一那天，公司老板要求所有员工加班，没有加班的按休假处理。这合法吗？
更新时间：2021-04-16 23:52:34
问题描述：
五一那天，
公司
老板要求所有员工
加班
，没有加班的按
休假
处理。这合法吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
223043
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
《
劳动法
》第36条规定，国家实行劳动者每日
工作时间
不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度；同时规定，
用人单位
应当保证劳动者每周至少休息一日。
《劳动法》第41条规定，如果用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
《劳动法》第44条规定，在3种法定标准工作时间以外延长工作时间的，用人单位应当支付高于正常工作时间工资的工资报酬。
1、安排劳动者在正常工作日
加班加点
，应支付不低于劳动者本人工资的150％的工资报酬；
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应支付给劳动者正常日工资200％的工资报酬；
3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬。
2021-04-16 23:45:09
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
609683
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好！建议向劳动局投诉
2021-04-16 23:50:07
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
295978
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
您好，建议申请
劳动仲裁
2021-04-16 23:52:34
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司加班但是不给加班费，这算违法吗
劳动合同纠纷
365
请问五一当日公司老板要求全体员工加班，没加班的就当做请假处理，这样合法吗？
《劳动法》第36条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度；同时规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 《
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工拒绝加班的算旷工吗？
劳动合同纠纷
671
加班调休是合法的吗?
加班调休
五一当日公司老板要求全体员工加班，不加班的当做请假处理，这样合法吗？
劳动法加班费规定 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
加班可以调休不给加班费合法吗
加班调休
端午法定假日，公司要求加班一天，不给加班工资，请问这个合理吗？
用人单位不依法支付加班费的，根据《劳动法》， 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中秋国庆公司让加班，不加班算请假，这个合理吗
综合计算工时制度的加班费计算。 按照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和《关于职工工作时间有关问题的复函》规定，经批准实行综合计算
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司过年没放假要求加班，公司算我旷工，请问这合理吗这算强制加班吗
1、过年不放假上班的，属于法定假日加班应当支付加班费，而不是涨工资。 2、法律保护合法的劳动用工关系，包括用人单位和劳动者。对于用人单位的劳动纪律，员工当然要
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司国庆本来正常放假，说是加班期间没有加班费，请问公司这样做违法么？
《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1645
清明节假期加班，公司没有加班费合法吗？
你好。你们单位这样的做法是不合法的。根据《劳动法》第四十四条第三款规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。若不依照以上标准发放工
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1200
在酒店上班的，经常加班，四个月都没有给我们发放加班工资，过年没休假，也加班了，企业这样做合理吗？
您好！一、不知道您和酒店签订的劳动合同对上下班时间、休假、工资结构是怎么约定的呢？看了合同，律师才能对您的情况是否属于加班做出准确判断。 二、如果您描述的情况，
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想商量一下，当微信聊天记录与合同不一致时，我先签了合同，聊天记录在后面
建议留存相关证据，协商好后再解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
850
我们的孩子去私立学校报名，交了学费，就是违约不学习就不能退学费，他们不能退学，整天不学习吗？
建议去协商解决吧
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
735
在申请驾校时签订了合同，是否合法
收集相关证据起诉处理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
525
买了一个猫，签了合同要在他们哪里每一个月冲300元买猫粮
针对买猫后需每月冲300元买猫粮的合同问题，可协商修改或解除合同。如协商不成，可寻求法律援助或起诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
595
报名参加自考本机构，可以吗？
你好，建议你和培训机构协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同签一年没有到期想退押金
提前退押金时，您需要注意以下几点：首先，确保与对方就退押金事宜达成书面协议，明确退押金的金额、时间和方式，以避免后续纠纷。其次，检查合同中是否有关于提前退押金的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果合同中有不允许和第三方合作怎么办
合同以外的第三人符合条件的可以主张确认合同无效。但是必须以原告的身份起诉。要求该第三人的合法权益因该合同受到侵害，或者他与别人存在民事权利义务上的争议，即与本案
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被他们公司索要350元材料管理费我买车合同里根本没写什么管理费请问他们收这个钱合理吗？
您好，您可以通过法院诉讼主张您的权力。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
普洱律师
同城律师：
思茅区律师
江城律师
景东律师
景谷律师
澜沧律师
孟连律师
墨江律师
西盟律师
镇沅律师
宁洱律师
律师解答动态
18秒前
张晨光律师
近期帮助 6086 人
嗯你好我想问一下一般那个打麻将被抓之后交罚款之后多久可以出来
40秒前
李晓航律师
近期帮助 168383 人
新租的房子，刚入住没多久发现卫生间下水不好用，是不是应该房东负责
53秒前
李晓航律师
近期帮助 168383 人
你好我儿子把人打坏我们出了一万四，可是对方还要钱怎么办
1分钟前
张晨光律师
近期帮助 6086 人
民事判决书下来了该怎么处理？
1分钟前
李晓航律师
近期帮助 168383 人
机构200占座位一直拖着不给退
1分钟前
李晓航律师
近期帮助 168383 人
起诉离婚，房产要求孩子满18给过户，孩子现在九岁，现在能直接过户吗
1分钟前
张晨光律师
近期帮助 6086 人
被俏生元骗要怎么把钱要回来
8分钟前
邓五英律师
近期帮助 11348 人
我在工地干工受伤，能申报吗，我的伤是左跟骨内固定粉碎性骨折，还能申报吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
