新公司试用期三个月，工资80%。我接受了，但是工作七天，公司说再扣20%作为绩效工资是合法的！

更新时间：2021-04-17 10:33:41

问题描述：

新公司试用期三个月，工资80%。我接受了，但是工作七天，公司说再扣20%作为绩效工资是合法的！

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助116626 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

您好，属于违法行为，试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准，建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。
也可以委托律师代为仲裁。劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.

2021-04-17 10:26:45

点赞
找法网咨询顾问
已帮助833389 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服，可以考虑提起劳动仲裁

2021-04-17 10:30:09

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助57039 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

建议去劳动局投诉或申请劳动仲裁

2021-04-17 10:33:41

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

试用期的工资是不是基本工资的80%

试用期的工资是不是基本工资的80%

公司扣20%的工资，他要说扣50%的工资。是不是可以扣50%的工资？还是未发工资的50%，下一个月发

《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

试用期工资不得低于正式工资的80%怎么算

试用期工资不得低于正式工资的80%怎么算

单位可以随便扣绩效工资吗?

单位可以随便扣绩效工资吗?

你好！我们在这种情况下，我们有一个月工作指数，一个奖金，一个月扣除20%的奖金，作为一个年终奖金，但

按《劳动合同法》第三十八条规定解除合同的。劳动法规中的被迫“辞职”，准确的讲，是被迫解除合同。因为辞职，按新华字典解释，辞职是不接受当前工作，请求离去，属于

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期工资低于转正工资80%,能否补差额?

试用期工资低于转正工资80%,能否补差额?

在公司工作，现在退休已经三天了。现在他说要扣除30%的工资。合法吗？

很多老年人认为自己有退休金，就不能再向子女要赡养费，这种认识是不对的。《中华人民共和国宪法》第四十九条：“父母有抚养教育未成年子女的义务，成年子女有赡养扶助父母

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，我在公司工作，一个月扣除20%的工资，这是合理的吗？

首先，你们要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期一个月，公司扣我30%工资合理吗？

你好，不合理的，投诉到劳动监察大队

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期，6个月，只发90%的工资，合法吗

按劳动合同法规定，试用期提前3天通知用人单位，就可以离职。　　《中华人民共和国劳动合同法》　　第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

新员工辞职，公司扣20%的工资，请问合法吗。

你好，公司不合法。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

劳动合同未写明试用期扣除20%的工资，招聘时业务说明，工资就按80%发放，这是合理的么？

如果合同中没有约定的可以要求全额工资

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

16岁可以办理合同机吗？

16周岁是否可以签合同视情况而定。1、十六周岁以上的未成年人，如果以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。其独立签订的合同有效。2、如果不能以

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

我是医学生自联去医院实习。学校要求签定一个三方协议，医院那边不给签字盖章不签订这个三方协议可以吗盖章

针对三方协议问题，常见处理方式有：一是与医院沟通，了解其不签字盖章的原因，并尝试解决；二是向学校反映情况，寻求学校的帮助和支持；三是根据个人实际情况，权衡利弊后

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

司机和高速公路如果存在合同关系，他们的形式是什么？

你好！这个要具体了解清楚情况才能给与有价值的回复

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

就是我想让你帮我看一下合同有没有问题?

合同中的违约责任条款是保障合同双方权益的重要措施。它规定了当一方违反合同约定时，应承担的法律责任和后果。违约责任条款的明确性和合理性，可以促使合同双方认真履行合

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民间欠债不还怎么起诉

民间欠债不还怎么起诉

合同一方可以是两个主体吗

合同一方可以是两个主体，这在法律上是被允许的。常见的处理方式有两种：一是将两个主体作为共同的一方，共同享有权利和承担义务；二是明确两个主体各自的权利和义务。选择

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如何理解合同自动延续一年的条款

处理合同自动延续条款，常见方式有：明确续约条件、提前通知是否续约、或选择到期不自动延续。具体选择应基于双方协商和实际需求，确保合同延续符合法律法规和双方利益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

学校与水卡公司签订合同

确保合同合法有效，学校应审查水卡公司的资质和信誉，明确双方权利义务，遵守招投标等程序。同时，合同条款应清晰明确，避免模糊表述，必要时可请专业律师审核。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

理发店转让合同未写明卡金处理

签订转让合同时，应明确卡金处理方式，如卡金是否继续有效、如何退换等，以避免后续纠纷。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

九转律所律师

近期帮助 27477 人

我同学很有钱他恐吓我说有一个作死挑战活动存活下来的概率很低，说能填写我名字倒时候强制带走，怎么办

刚刚

刘婉律师

近期帮助 274 人

民间借贷经济纠纷

刚刚

九转律所律师

近期帮助 27477 人

国家助学贷款毕业确认需要签字和按手印，但是我人在外地没法回学校，如果让别人代签和按手印会有什么后果

刚刚

九转律所律师

近期帮助 27477 人

驾驶证吊销多久可以考上海出租车服务卡

1分钟前

崔斌律师

近期帮助 24304 人

核桃树地下埋管子怎么赔偿

1分钟前

广东少忧律师

近期帮助 1114 人

别人拿我的身份证去可以查到我已婚或者未婚吗

2分钟前

徐丹律师

近期帮助 1405 人

我被别人骗帮别人买车贷款，现在被起诉了怎么办？

2分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 2685 人

你好别人拿我的身份证可以查到我已婚或者未婚吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟